Platforma Proman

Transformacja energetyczna oraz rosnące wymagania regulacyjne, w tym wzrost liczby rozproszonych jednostek wytwórczych i prosumentów, stawiają przed Operatorami Systemów Dystrybucyjnych (OSD) szereg nowych wyzwań. Do najważniejszych z nich należą: ⚡Zarządzanie szczytowym obciążeniem w warunkach zmiennego zapotrzebowania. ⚡Problemy z jakością energii – rosnąca liczba reklamacji dotyczących zaników napięcia i  wyłączeń instalacji fotowoltaicznych. ⚡Big Data…

Sektor energetyczny stoi obecnie przed jednym z największych wyzwań ostatnich czasów – koniecznością przygotowania się do procesu integracji z Centralnym Systemem Informacji o Rynku Energii (CSIRE). Na podstawie ustawy z dnia 20 maja 2021 r. o zmianie ustawy Prawo energetyczne oraz niektórych innych ustaw (Dz. U. z 2021 r., poz….

Bieżące monitorowanie pracy zakładu wymaga prostego i szybkiego dostępu do informacji o pracy wybranych urządzeń lub całych instalacji. Ważne jest również śledzenie kluczowych wskaźników jakościowych, opisujących wydajność infrastruktury i efektywność realizowanej produkcji.

Platforma Proman realizuje pełną integrację pomiarów zużycia mediów i surowców, stosowanych podczas produkcji. System w jednym miejscu udostępnia aktualne odczyty zużycia zasobów kluczowych dla procesu produkcyjnego – wody, pary technicznej, nośników energii i dowolnych surowców. Gromadzone wyniki można przeglądać i obserwować ich zmienność w czasie.

Ograniczony dostęp do pracowników o oczekiwanych kwalifikacjach oraz duża rotacja wśród już zatrudnionych, stanowią poważne zagrożenie dla zdolności produkcyjnych i jakości gotowych wyrobów. Konieczne jest poszukiwanie rozwiązań pozwalających szybko wdrażać do pracy nowe osoby, także te z ograniczonym doświadczeniem. Pomocna okazuje się tu aplikacja mobilna Platformy Proman. Pełni ona rolę indywidualnego asystenta pracownika.

Obecny rynek pracy powoduje, że przedsiębiorstwa zmuszone są ciągle uzupełniać wakaty na stanowiskach opuszczanych przez zwalniających się pracowników. Ważnym dla funkcjonowania zakładu staje się proces uzupełniania braków kadrowych i wdrażania nowych pracowników do realizacji powierzanych zadań. Działania te wspiera moduł CMMS, który wraz z aplikacją mobilną umożliwia zarządzanie zadaniami zespołu utrzymania ruchu wraz z obchodowymi.